Facility & IT Coordinator

Valencia, Calle Alto Gaspar del Haro, Spain

Jornada completa

¿Quiénes somos?

En JYSK, creemos que nuestros empleados son clave para nuestro éxito. Por eso, nos esforzamos en ofrecer desarrollo y oportunidades de crecimiento, así como nuevos retos dentro de la empresa. Desde que nuestro fundador, Lars Larsen, abrió su primera tienda en Dinamarca en 1979, JYSK ha expandido su presencia global con tiendas y tiendas online en distintos países del mundo.

Nuestros tres valores fundamentales en JYSK – Espíritu Comercial, Compañerismo y Espíritu Corporativo – expresan el comportamiento y la actitud que podemos esperar los unos de los otros. Confiamos en los demás y creemos en el empoderamiento y en la libertad con responsabilidad. También nos enorgullece recompensar el compromiso y el esfuerzo de nuestros empleados. Con la actitud adecuada, en JYSK hay un sinfín de oportunidades.

Nuestro proyecto

JYSK ha comprado una parcela de 274.000 metros cuadrados en Almenara, en el sur de Castellón, donde nos desplazaremos en 3 años.

¿Te gustaría trabajar en logística en una de las empresas que más crece en España y Portugal? Ofrecemos un lugar de trabajo dinámico en el que destacan el desarrollo personal, la implicación y el espíritu de equipo.

Distribuimos productos a más de 150 tiendas y clientes online en España y Portugal. Al menos una vez a la semana, las más de 3300 tiendas de JYSK reciben productos de uno de nuestros 10 centros de distribución.

El Centro de Distribución de Cheste tiene una superficie total de 54.000 m2 con espacio para 50.000 posiciones de palets. ¿Te gustaría unirte a nuestros más de 125 compañeros y compañeras?

Si es el caso, por favor, ¡sigue leyendo!

LO QUE TE OFRECEMOS

Proyección en empresa líder del sector y oportunidades de crecimiento.
Contrato de 40 horas semanales en horario de lunes a viernes de 08 a 17:00 hrs.
Una cultura empresarial escandinava que hay que vivir. Te invitamos a hablar y opinar sobre tu entorno de trabajo.
Un programa de iniciación estructurado que te ayudará en asentarte en el lugar de trabajo.
Desarrollo personal y oportunidades de carrera en JYSK en un entorno internacional.
Formar parte de la plantilla de una empresa sólida y responsable.
Clima de trabajo colaborativo.
Posibilidad de conciliar la vida profesional y personal.
15% de descuento en tus compras de las tiendas de JYSK.
Tenemos un equipo de personas trabajadoras comprometidas en la creación de eventos para fomentar el team building: carreras, torneos de pádel, barbacoas, rafting, etc.

Areas de Responsabilidad

Responsable del mantenimiento de los almacenes.
Gestión de costos de mantenimiento.
Gestión de equipos de IT e intralogística.
Control de proyectos de construcción internos en la nave.

Tareas

Supervisión y mantenimiento de la infraestructura del edificio, incluyendo instalaciones y áreas exteriores, garantizando su óptimo estado.
Gestión del mantenimiento preventivo y correctivo para asegurar la operatividad y eficiencia de los equipos e instalaciones.
Coordinación con proveedores externos para la contratación, seguimiento y evaluación de servicios de mantenimiento.
Administración del presupuesto de mantenimiento, enfocándose en la optimización de costos y la mejora continua del nivel de servicio.
Supervisión y mantenimiento de equipos de elevación, incluyendo carretillas elevadoras.
Garantía del cumplimiento de normativas locales en materia de seguridad, electricidad, climatización y sistemas de extinción de incendios.

Valores JYSK:

Valores JYSK: Espíritu Comercial, Compañerismo, Espíritu Corporativo.

Inglés alto (B2-C1)
Experiencia en gestión de equipos
Experiencia en construcción o centro logístico
Nivel de ofimática alto
Autocad (valorable)

Los candidatos deben ser nacionales de países de la UE o estar en posesión de un permiso de trabajo válido.

JYSK quiere incluir a todos, sin importar la edad, identidad de género, raza, orientación sexual, capacidad física o mental, etnia y experiencia. Juntos, aseguramos nuestra cultura inclusiva que anima, apoya y celebra las diversas voces de nuestros empleados. Porque una gran mezcla de mentes, talentos y personalidades únicas nos convierte en un equipo más fuerte.