FINANZAS

Nuestro departamento financiero consiste en Remuneración, Retail Controlling, Recepción, Auditoría Interna y Servicio de Asistencia. El departamento financiero está muy orientado a los detalles y la gestión de los costes, además de apoyar a nuestras tiendas con IT y Auditoría Interna. Dependiendo de la configuración del departamento financiero local, la oficina central local puede ser parte de un centro financiero compartido muy eficiente.

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RECURSOS HUMANOS

El departamento de Recursos Humanos trabaja estrechamente con el negocio de Retail, porque las personas están en el centro de todo lo que tenemos que hacer para cumplir con nuestros clientes todos los días. La responsabilidad del departamento de HR es crear los equipos más fuertes y hacerlos aún más fuertes. Esto incluye la contratación, la formación, el desarrollo, la gestión del talento, la motivación, el coaching, el employer branding y el ambiente de trabajo. Como empleado de HR no sólo serás responsable de la región, sino que también tendrás muchos proyectos diferentes. HR y Retail trabajan en una colaboración tan estrecha que realmente te sientes parte de la operación de la tienda.

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VENTAS Y EXPANSIÓN

Nuestro departamento de Ventas y Expansión trabaja en estrecha colaboración con el departamento de marketing central de la Oficina Central Nórdica. La responsabilidad principal del departamento es la implementación de materiales de marketing en las tiendas, en folletos, en redes sociales, en nuestra página web y en otros canales de marketing. Este departamento se asegura de que tengamos el mejor producto, con el mejor precio, en el momento adecuado.

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INMUEBLES

Este departamento siempre trabaja muy por delante del resto de la organización en la búsqueda de nuevas ubicaciones para futuras tiendas, negociando contratos y acuerdos para las ya existentes y firmando nuevos locales para las tiendas.  Inmuebles significa coordinar el trabajo de JYSK con proveedores, propietarios de inmuebles y otros socios cooperativos

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CONCEPTO

JYSK es una empresa conceptual con el objetivo principal de que tú, como cliente, te sienta familiarizado y a gusto en la tienda sin importar en qué parte del país te encuentres. El departamento de Concepto establece los altos estándares que debe seguir la estética de nuestras tiendas y junto con los Retail Managers, asegura que nuestro Concepto de Retail se sigue en cada tienda.

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EQUIPOS JYSK

Conocerás a gente que vive a la altura de los valores y el liderazgo de JYSK sin importar en qué departamento trabajes. En JYSK somos conocidos por ser efectivos y productivos, eso significa que con pequeños equipos gestionamos grandes negocios. La mayoría de las funciones de la oficina central tienen una referencia matricial en nuestra oficina central internacional, ya sea en Dinamarca o en Alemania. El trabajo en JYSK está bien estructurado, planificado y siempre es dinámico, pero también divertido.

GET TOGETHER.